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百色中院2015年度社会评价存在问题整改方案公示

作者:百色市中级人民法院  发布时间:2016-08-15 10:24:09


        2015年底,市绩效办通过组织开展指标考核、公众评议、领导评价、察访核验等方式对市直单位进行2015年度绩效综合评价,其中在开展社会评价中,收集到对法院的意见建议1条。根据百绩办发〔2016〕13号文件通知要求,现对该意见建议制定如下整改方案:

        一、收集到的意见建议(1条)

        逐步提高司法方面的效率,做到公正透明。

        二、整改措施

         1.狠抓执法办案第一要务,推进审判管理精细化,提高办案质量效率。着力创新管理理念,强化立案管理、审限管理、结案管理、案件质量管理、长期未结案件清理,切实做到放权不放任,实现审判管理的法治化、精细化、信息化。要继续深入开展司法规范化建设,紧紧抓住审判执行关键节点,建立健全制度体系,确保每一个司法环节和司法行为都有章可循、规范有序。要强化审判运行态势分析,预警、督办临近审限案件,发现问题及时通报。要继续深入开展案件评查和庭审评查工作,及时发现和整改问题,切实提升质量效率。

        主要责任人:各主管院领导

        牵头单位:各审判业务庭、局

        责任单位:各庭科室

        整改时限:2016年12月底

         2.充分运用信息化等手段加强审务公开,提高司法透明度。继续完善司法公开三大平台功能,坚持以问题为导向,拓展裁判文书公开、审判流程公开、执行信息公开“三大平台”,确保当事人知情权和监督权的行使,打造与社会公众互相沟通、彼此互动的信息化平台,更好地满足人民群众的多元司法需求。

         主要责任人:各主管院领导

         牵头单位:各审判业务庭、局

         责任单位:各庭科室

         整改时限:2016年12月底

         3.加强队伍建设,适应全面从严治党新常态,抓好党风廉政、纪律作风建设,加强业务培训。严格落实“两个责任”和“一岗双责”,在全院党员干警中深入开展“两学一做”学习教育,从严从实开展专项整治懒政怠政问题活动,切实转变作风,以过硬的队伍素质确保审判公平正义。

         主要责任人:农良邦、许国优、张孝国

         责任单位:政治部、纪检监察处

         整改时限:2016年12月底

         三、有关要求

         1. 明确责任,认真抓好整改。要认真落实整改工作责任制,院主要领导对整改落实工作负总责、亲自抓,各班子成员带头抓,认真指导、组织责任单位对有关工作的整改落实。各责任单位要精心组织,认真实施。责任单位主要领导是第一责任人,对承担的整改任务负总责;对整改落实不力的,由纪检监察室进行问责。

         2. 整体推动,坚持立行立改。对整改工作中发现存在的问题,要坚持立行立改,能改的立即改,不能马上改的明确整改时限,列出整改进度,研究具体整改措施,限期整改。同时注重上下联动、整体推动,责任单位要加强协作,积极作为,形成一级抓一级、层层抓整改的工作格局,确保整改工作有效推进。

         3. 开门整改,接受群众监督。整改工作要向社会公开,让群众参与、评议、评判。整改内容、目标、时限、责任和进度情况通过百色中院政务网、公示栏等形式向群众公开。要通过民主评议、民意调查等方式,让群众评判整改成果,决不能以自我感觉代替群众评价,必须确保群众真正满意。

         4. 加强督查,确保整改实效。各庭科室队要以开展“两学一做”学习教育和懒政怠政专项整治活动为契机,从严从实,及时了解、发现和解决问题。纪检监察部门要采取专项督查、明察暗访等形式对整改落实情况开展督促检查,不断促进各责任单位抓好整改落实,确保整改实效。 

                         

2016年5月18日

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